İçeriğe geç
Görüşme Talebi

Kariyer

Köklerinden geleceğine büyüyeceğin bir kariyer

Kadim Türk hukuk geleneğinden aldığımız “Törü” anlayışını modern dünyanın dinamikleriyle birleştiren bir kültürün parçası olmak ister misiniz?

Kitaplığın önünde duran bronz adalet heykeli

Neden Törü?

Geçmişin adaleti, geleceğin ekibi

Burada hukukun yaşayan ve nefes alan bir disiplin olduğuna inanıyoruz. Statik bir ofis ortamı değil; sürekli öğrenmenin, tartışmanın ve yeni çözümler üretmenin teşvik edildiği dinamik ve yenilikçi bir ekibe katılıyorsunuz.

Tecrübeli avukatlarımızın mentorluğunda derinlemesine hukuki bilgi edinirken, en güncel teknolojik araçlarla çalışarak hukukun geleceğini şekillendiren yöntemlere aktif olarak dahil olursunuz. Güçlü bir hukuk anlayışının ancak eşitlik ve adaletle mümkün olduğuna inanıyor; bu inancı işe alımdan kariyer gelişimine kadar tüm süreçlerimizin temeline yerleştiriyoruz.

Başvuru Yap

Bizimle büyüyün

Sizi neler bekliyor?

  • Köklerle bağlantı, gelecekle inovasyon

    Geleneksel hukuk bilgisinin sağlam temeli üzerine; alternatif uyuşmazlık çözümleri, dijitalleşme ve yaratıcı stratejiler gibi yenilikçi alanlarda uzmanlaşma fırsatı.

  • Proaktif bir profesyonel olarak gelişim

    Müvekkil dosyalarında yalnızca mevcut durumu değil, olası gelecek senaryolarını da analiz eden, stratejik düşünmeyi önemseyen bir bakış açısı kazanırsınız.

  • Sürekli öğrenme kültürü

    Yargıtay içtihatlarından küresel regülasyonlara kadar tüm gelişmeleri takip ettiğimiz düzenli eğitimler, araştırma oturumları ve teknoloji adaptasyon süreçlerinin merkezinde yer alırsınız.

  • Anlamlı katkı ve özerklik

    Fikirlerinize değer verilen, sorumluluk alabileceğiniz ve gerçek anlamda fark yaratacağınız projelere dahil olursunuz.

İlke ve uygulamalarımız

Eşitlik, liyakat ve şeffaflık

Kariyer Gelişim Planı

Avukatlarımız yetkinlik, tecrübe ve liyakatlerine göre derecelendirildikleri şeffaf bir Kariyer Gelişim Planı’na sahiptir. Gelişim ve ilerleme, performans değerlendirmeleri ve düzenli geri bildirimlerle desteklenir.

  1. Avukat
  2. Kıdemli Avukat
  3. Ortak Avukat
Adil ve şeffaf değerlendirme

İşe alım dahil olmak üzere eğitim, ücretlendirme ve terfi kararlarımızda fırsat eşitliğini temel alıyoruz. Çalışma arkadaşlarımızın performansını objektif kriterler ve 360 derece geri bildirim sistemiyle değerlendiririz. Eşit işe eşit ücret ilkesi vazgeçilmezimizdir.

Yetkinlik ve liyakate dayalı yaklaşım

Müvekkillerimizin ve ofisimizin değişen ihtiyaçlarını, bu ihtiyaçları yetenek, beceri, yetkinlik ve yeterlilik açısından karşılayan çalışma arkadaşlarımızla karşılıyoruz. Tüm işe alım süreçlerimiz, yalnızca liyakate dayalı olarak yürütülür.

Kapsayıcılık ve sıfır tolerans

Hiç kimseye etnik köken, din, dil, ırk, yaş, cinsiyet, cinsel yönelim, siyasi görüş, engellilik durumu veya benzeri sebeplerle ayrımcılık yapılmaz. Bu konudaki sıfır tolerans politikamız kesindir.

Çok dilli ve dinamik ortam

Tüm avukatlarımız Türkçe ve İngilizceye hâkim olup çoğunluğu üçüncü bir dil (Almanca veya Fransızca) bilmektedir.

Aradığımız nitelikler

Birlikte çalışmak istediğimiz hukukçular

  • Hukuku, uygulamanın ötesinde yaşayan bir disiplin olarak gören,
  • Öğrenmeye ve kendini sürekli güncellemeye açık,
  • Analitik düşünme ve yaratıcı çözüm üretme yeteneğine sahip,
  • Takım çalışmasına inanan, ancak bireysel inisiyatif alabilen,
  • Dinamik ve hızlı çalışma ortamlarına uyum sağlayabilecek,
  • Mesleki etik ve şeffaflık ilkelerini temel alan

hukukçular ve danışmanlar arıyoruz.

Başvuru ve iletişim

Hikâyemizin bir parçası olun

İş başvurularını yalnızca büromuzun bu web sayfası üzerinden kabul ediyoruz. LinkedIn profillerimiz üzerinden yapılan yönlendirmeler dışında, başka iş arama portalları veya kanallar aracılığıyla iletilen başvurular değerlendirmeye alınamaz.

Başvurunuzda bulunması gerekenler

  • Mezun olunan üniversite ve mezuniyet yılı
  • Lisans not ortalaması
  • Yabancı dil seviyeleri
  • Varsa yasal staj ve ruhsat tarihi
  • Önceki iş deneyimleri
Başvuru Gönder

Tüm başvurular titizlikle incelenir; ancak adaylarla iletişim süreci yalnızca ihtiyaç doğrultusunda açılan bir pozisyon için başlatılabilir. Başvuru kapsamında paylaşılan kişisel veriler Gizlilik ve KVKK metnine uygun olarak işlenir.

Birlikte, hukukun geleceğini yazalım.